Mennyire rossz, hogy a női filmsztárok annyira kevesebbet keresnek, mint a férfiak számlálója?

2024 Szerző: Ethan Spencer | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-12-17 09:08

A szórakoztatóiparban dolgozó nők és férfi társaik közötti "bérkülönbség" forró téma volt, hiszen Jennifer Lawrence néhány héttel visszaengedte magát a Facebookon. Sokan megijedték az ötletet, hogy gondoskodnunk kell arról, hogy egy filmsztár, mint a Lawrence, néhány millióval kevesebbet készítsen a filmben, mint hímnemű sztárja. De egy közelmúltbeli történet Forbes azt mutatja, hogy nem csak a bérszakadék, Lawrence egy valódi, számszerűsíthető jelenségről beszélt, de nem csak a nagyszerű filmsztárokat érinti …

De először a filmsztárok. A fizetéskülönbség, amelyet Jennifer Lawrence és mások vitatnak meg, nem csupán egyéni elképzeléseik egy része. Tovább American HustlePéldául, Lawrence és társvérének, Amy Adams 7% -os szeletet kap a film nyereségéből - jó, amíg úgy gondolja, hogy Christian Bale és Jeremy Renner 9% -ot kap. És ez csak egy példa egy olyan trendre, amely évtizedekig húzódik, ami a diszkriminatív tényezőknek tulajdonítható Hollywoodi film- és televíziós iparágak férfi-dominált világában. És ez nem csak a payday-n van, hogy a hollywoodi nők érezhetik a válságot, a napi bérleti díjak is, csak a nők által betöltött legmagasabb bruttó 100 filmben szerezhető szerepek 28,1% -a. A színes emberek (különösen a nők) a filmekben még rosszabbak, csak a 17 ilyen 100 filmet játszik, amelyek egyáltalán nem jelentenek "alulreprezentált etnikai csoportot", ami meglehetősen kínos helyzet, mivel a közönség sokszínűsége az Egyesült Államokban és az egész világ.

Ha egy tipikus középosztálybeli bevételt húzol vagy kevesebbet, akkor nehéz lehet sok szimpátia lerázni Jennifer Lawrence és Amy Adams számára. De a nemek közötti egyenlőség hiánya egészen a munkatársakig terjed, akik filmeket készítenek, mint például a tervezők, a fényképezőgép-üzemeltetők, a szerkesztők, valamint az on-az-on (ahogy már tudjátok, ). A nők csak "az igazgatói 1,9% -át, az írók 11,2% -át és a termelők 18,9% -át" alkotják, akik közül sokan kevésbé nagylelkűen kompenzáltak, mint a férfiak. Ennek egyik oka, hogy egy olyan iparágban, ahol a férfiak határozottan uralják, a nők, akiknek szerencséjük van a munkájuk megszerzéséhez, kevésbé biztosak lehetnek benne, és kevésbé valószínű, hogy magasabb fizetéseket követelnek, még akkor is, ha az ilyen kereslet csak jövedelmüket egyenlő szférával egy olyan emberrel, aki ugyanazt a munkát végzi.

Van még valami jó hír. A TV-ben például a férfiak és a nők bérkülönbsége kevésbé súlyos, ami nem a televíziós vezetők jó szívére vezethető vissza, hanem a közös szerződéses tárgyalásokat végző együttes tendenciáira. De a reprezentáció (és a közeli hozzátartozó alulkompenzációja) továbbra is problémát jelent a TV-ben. A zenés iparban tavaly a legjobban kereső sztár Katy Perry volt, aki 2014-ben 135 millió dollárt vett igénybe, egészséges 45 millió dollárral többet, mint a legmagasabb rangú férfi zenész, Garth Brooks.